梅园公园管理处党支部高度重视巡察整改工作，成立以党支部书记为组长，其他班子成员为副组长，相关职能科室负责人为成员的景区巡察整改工作领导小组，统筹推进景区巡察整改工作落实；党支部多次召开支委会专题研究整改任务，研究制定巡察整改工作方案。会前，党支部班子深入学习十八大以来习近平总书记关于巡视工作的重要论述，跟进学习总书记最新重要讲话精神，深入开展谈心谈话，广泛征求意见建议，认真撰写领导班子和个人对照检查材料，为开好专题组织生活会打下扎实基础。

    会上，党支部书记周国柱首先代表党支部班子作对照检查，围绕市委巡察反馈问题清单，紧扣主题，以正视问题的自觉、刀刃向内的勇气，聚焦“核心作用发挥不充分”“主体责任落实不到位”“学习贯彻新思想和十九大精神存在差距” 等方面存在问题进行对照查摆，深刻剖析问题根源，明确整改措施与努力方向。随后周国柱带头进行自我批评，班子其他成员依次提出批评意见，并逐一开展批评与自我批评。

    王颋在点评时指出，本次专题组织生活会准备较为充分，支部班子成员结合巡察反馈意见开展了深刻的剖析，提出的整改意见也比较务实，具有针对性。自我批评开门见山、直奔主题，互相批评直面问题、坦诚相待，达到了预期效果。此次专题组织生活会既是巡察整改 “上半篇文章”的总结点，又是巡察整改 “下半篇文章”的起始点，梅园公园管理处党支部要以此次专题组织生活会为新起点，进一步深刻领会市委巡察工作的重要作用和重大意义，务实高效推进整改落实，做深做细做实巡察整改的“后半篇文章”。

    一要进一步增强责任意识。进一步提高政治站位，增强责任意识，从讲政治的高度推进巡察整改工作，领导班子要发挥头雁引领作用，把整改落实作为推动工作的抓手，确保巡察整改工作落地见效。

    二要更新观念开拓视野。领导班子要更新观念，跳出“一亩三分地” 的误区，在景区形象品质、内涵发展、党的建设、文化建设等方面对标一流找差距，以规划为引领，以文化为核心，将软文化注入到党建品牌建设、旅游产品打造、人才队伍培养等工作当中，加快现代企业制度建设，激发动力活力，推进景区高质量发展。

    三要创新突破求发展。高质量发展离不开创新，创新的本质就是突破，领导班子要紧紧围绕景区“品质梅园 四季休闲”的发展目标，创新思维、创新方式、创新工作, 找项目、定目标、谋发展，突破制约景区发展的壁垒，以项目建设推动景区高质量发展，实现经济效益和社会效益的双丰收。

    周国柱代表班子作表态发言时指出，下阶段，梅园公园党支部将严格按照集团党委巡察整改工作的部署和要求，以本次巡察整改专题组织生活会为契机，进一步提高政治站位，增强抓紧抓实巡察整改工作的主动性、自觉性；坚持举一反三、触类旁通，从根源上解决其他同类问题；务实推进整改，把巡察整改与景区当前项目建设、转型发展、党史学习教育等重点工作结合起来，及时高效完成各项整改任务，促进巡察整改成果转化，以整改促改革、促创新、促进步，为实现景区高质量发展提供强大动力。