1月26日，梅园公园管理处十届五次职工代表大会胜利召开。景区领导班子、职工代表、列席代表参加会议。

 

    会上，梅园公园管理处书记、主任杨锡栋作《梅园公园管理处2020年工作报告》。报告共分三部分：2020年工作回顾、存在问题和不足、2021年工作思路。2020年，是旅游景区发展极不平凡的一年，面对新冠疫情和经济发展双重压力，管理处全体干部职工围绕景区“品质梅园·四季休闲”发展目标，锐意进取，奋发有为，团结协作，攻坚克难，以文化提升、景观提升、质量提升、经济提升为工作重点，认真做好疫情防控、项目建设、市场开发、景区管理、品牌创建等各项工作，积极推进景区高质量发展。2021年，管理处将以党的十九届五中全会精神以及习近平总书记在江苏视察长江和召开座谈会时发表的重要讲话指示精神为指导，按照习近平总书记提出的“争当表率、争做示范、走在前列”的要求，紧紧围绕景区“品质梅园  四季休闲”发展目标，以文化提升、景观提升、质量提升、经济提升为工作重点，科学谋划景区“十四五”发展规划，持续推动文化和旅游融合，抓实现有旅游资源提升和文化旅游产品开发，推出更多旅游、文化体验活动，讲好梅园故事，提升梅园旅游吸引力，促进景区高质量、可持续发展，努力在长江经济带高质量发展中展现新作为、实现新跨越，为建设强富美高新无锡贡献力量。

 

    工会副主席孙奇作《梅园公园管理处2020年度工会工作报告》、《2020工会经费使用情况报告》。

  

    领导班子及中层管理人员进行2020年度工作述职，全体参会人员对领导班子和中层管理人员进行了现场民主测评。

    此次职工代表大会是一个团结的大会，民主的大会，奋进的大会。职代会的召开，进一步增强了干部职工的凝聚力，激发了广大干部职工的主人翁意识。日月其迈，岁率更新。2020年已经划上句点，时间将它定格在历史长河中，我们却难以忘怀。在过去的一年里，我们经历了种种考验，有疫情防控的众志成城，有复工开园的紧张筹备，有促进经济复苏的齐心协力，更有全力打造“品质梅园 四季休闲”的奋进之笔……回眸2020，我们砥砺前行；展望2021，我们蓄势待发。新的一年，梅园景区全体干部职工将团结一心、加倍努力，为实现景区“品质梅园 四季休闲”宏伟蓝图而努力奋斗。